Почта России: работа, которой можно гордиться

В нашей команде работают тысячи профессионалов: операторы, водители, логисты, аналитики, маркетологи, ИТ-специалисты, которые меняют лицо компании и создают будущее национальной логистической инфрастуктуры. Компания проходит масштабную цифровую трансформацию: автоматизируются сортировочные центры, внедряются новые алгоритмы и технологии, развивается собственная ИТ-платформа для клиентов и бизнеса.

Работа во всех уголках страны

Но сила Почты — не только в технологиях. Прежде всего это люди и их миссия. В каждом регионе, в каждом поселке, где нет банков, аптек или даже стабильного интернета, остается отделение почты. Оно по-прежнему связывает страну, доставляет пенсии, газеты, важные письма и дает возможность отправить документы, не выезжая за десятки километров. Почтовые отделения — это центры притяжения, где решаются самые разные задачи — от получения выплат до выдачи заказов из маркетплейсов. И именно сотрудники Почты России ежедневно делают это возможным.

Социальная ответственность и комфортные условия труда

За последние три года компания модернизировала тысячи отделений, особенно в сельской местности, где создаются современные, удобные пространства с электронной очередью, обновленным оборудованием и комфортными зонами для клиентов. В 2025 году только в рамках госпрограммы модернизации планируется обновить более ста сельских отделений, потому что равный доступ к услугам и комфортные условия труда важны в каждом уголке страны.

Вместе с развитием инфраструктуры растет и сама компания. В первом полугодии 2025 года Почта России продемонстрировала уверенный рост выручки, продолжая развивать коммерческие направления, логистику и цифровые сервисы. При этом мы сохраняем нашу социальную миссию — оставаться надежным партнером для людей, государства и бизнеса, соединяя миллионы точек на карте страны.

Карьерный рост от начальных до руководящих позиций

Быть частью нашей команды — значит быть частью страны.

Кого ищем сейчас

• Операторов, благодаря которым миллионы людей по всей стране получают доступ к качественным услугам связи. Они не просто принимают и выдают отправления — они помогают людям оформлять почтовые отправления, получать пенсии, страховки, платежи и даже заказы из маркетплейсов. Через них Почта становится ближе, понятнее, человечнее.
• Водителей, которые доставляют грузы и посылки по всей стране. От южных трасс до заснеженных северных дорог, от мегаполисов до крошечных поселков. Это огромная ответственность: доставить вовремя, сохранить, не подвести.
  Сегодня автопарк Почты России активно обновляется, внедряются новые системы навигации и планирования маршрутов, повышается безопасность. Водители работают на современном транспорте, а их труд — это надежность и точность почтовой доставки. Они первыми встречают рассветы, первыми прокладывают путь к людям, ожидающим свои отправления.
• Почтальонов, которые доставляют письма, газеты, пенсии. Они знают каждую улицу, каждый дом в своем районе. В эпоху цифровизации они остаются живой связью между Почтой и человеком. Их ждут, им доверяют, им благодарны. Многие работают на своих участках десятилетиями, становясь настоящими героями в своих регионах.

И это лишь часть востребованных почтовых профессий. Многотысячная команда Почты состоит из сотрудников сортировочных центров, инженеров и экономистов, менеджеров по управлению персоналом, ИТ-специалистов и многих других.

Быстрое трудоустройство: минимум собеседований и комфортная адаптация

Корпоративные ценности Почты России

В декабре 2024 года на стратегической сессии Правительства РФ были представлены миссия, видение и ценности Почты России. Это стало результатом огромной совместной работы — опросов, фокус-групп, встреч и обсуждений, в которых участвовали сотрудники компании со всей страны. Люди сами определили, что для них значит работать на Почте, какие слова описывают их лучше всего, и что помогает оставаться командой, несмотря на расстояния и масштабы.

Так появились ценности, которые отражают душу компании: Команда, Уважение, Ответственность, Забота, Эффективность.

Для нас это не просто красивые слова — это то, чем живет каждый сотрудник. Команда — потому что общие ценности и ритм работы объединяют, даже несмотря на расстояния. Уважение — потому что слышать и быть услышанным — основа надежного партнерства. Ответственность — потому что миллионы людей зависят от нашей работы. Забота — потому что мы работаем для людей и ради людей. Эффективность — потому что именно она делает возможным движение вперед.

Эти ценности объединяют всех: операторов, водителей, почтальонов, сортировщиков, менеджеров, инженеров, ИТ-специалистов. Они помогают нам расти, меняться, поддерживать друг друга и достигать большего.